Handen schudden: Is er ruimte voor uitzondering?

Tijdens de coronaperiode lieten we het even achterwege, maar inmiddels is het weer heel normaal: elkaar een hand geven. Toch geldt dat niet overal. Zo werd een medewerker van het COA ontslagen omdat hij, uit religieuze overtuiging, weigerde de hand van zijn vrouwelijke leidinggevende te schudden. De rechter stelde hem later in het gelijk, maar dit soort situaties komen vaker voor op de werkvloer. Het roept de vraag op: hoe gaan we op een goede manier om met dit soort religieuze verschillen?

Daarvoor spreken wij met Diversiteit, Inclusie en Gelijkwaardigheids (DIG) expert Ashmita Krishna